1、编制项目焊接专业组织设计；编制各分项工程焊接作业指导书及热处理作业指导书；
2、负责技术服务部焊接室功能（设备、工艺、工具、耗材）的完善；
3、编制项目焊接管理制度，并监督执行；
4、焊接人员、材料、机具管理，负责焊接作业人员培训、考核、指导工作；
5、健全项目焊接质量管理体系；
6、负责项目焊接施工资料收集、整理、移交；
7、针对生产过程中发生的和反馈的质量及工艺问题，及时进行分析和总结，不断提高和完善焊接工艺。
岗位要求1、焊接或材料加工工程相关专业，大专以上学历；
2、具有电力行业焊接从业资质，了解产品制造工艺；
3、具有电力行业焊接专业三年以上管理经验。有两台300MW及以上机组焊接管理从业经历者优先；
4、熟练使用Office办公软件和Auto CAD制图软件；
5、熟悉焊接专业技术规程、热处理技术规程、质量检验及评定标准，了解ISO 9001系列质量标准体系，有高度责任心及良好的团队精神，具良好敬业精神，能承受一定的工作压力。
项目工作地：印度尼西亚