1 按照质量体系和质量控制程序及《质量计划》的规定，认真执行国家颁发的现行规范规程、技术标准和上级有关保证工程质量的规定；
2 熟悉设计图纸，领会设计意图，掌握技术要求，组织对主管的工程的分项、分部工程的质量交底，制定相应的质保措施和奖罚办法，坚持样板引路，全面落实三级质量验收制度，保证完工工程的质量验收率达到预定目标，并无重大质量事故；
3 参加分部、分项工程施工技术交底，并对工程质量提出具体要求，参与分项样板工程、样板间（处）和新技术的质量鉴定；
4 督促指导施工班组开展对工程质量的自检、互检和上下工序交接检工作，指导班组开展提高工程质量、消除工程质量通病的QC小组攻关活动；
5 检查分项工程施工质量，参加单位工程负责人组织的分项工程质量评定，并负责核定分项工程质量等级，及时验收班组各项工序质量等级；
6 参加地基和基础分部工程、主体分部工程和单位工程质量等级的评定与核定，负责其他分部工程质量等级的核定工作；
7 参加施工组织设计、施工方案和保证工程质量技术措施的制定与讨论，并提出修改补充意见；
8 参加技术复核、隐蔽验收和结构验收，参与原材料、构（配）件等成品、半成品进场后的质量抽查，掌握使用情况，并核查各有关的施工记录；
9 负责及时收集整理单位工程质量检验评定资料，建立质量技术档案，做好工程质量检查记录和质量信息台帐，及时统计上报工程质量报表；
10 参加重大质量问题和质量事故的调查分析处理，发生质量问题、质量事故及时报告；
11 把好材料质量关、工序交接关、隐蔽验收关、竣工验收检查关，对上述工作的施工记录进行审查签字认可，因个人责任漏检、误评或明知不合格而放行造成质量事故或失职行为，将追究其监督检查责任；
12 协助部门主管收集、整理培训资料，编制培训教材，拟定实施相关的培训计划；
13 做好与相关部门之间的相互配合协调工作；
14 完成领导委派的其他职责与任务。
任职资格：
1、工民建大专以上，35-50岁，中级以上职称；
2、项目质量主管相关工作经验8年以上，熟悉电脑操作，有一定文字功底，较强的沟通协调能力。