一、主要岗位职责:
1、负责对公司资源平台的建设和维护,合格供方(工程)的评级和评审工作,结合公司发展目标及公司资源平台的建设情况,编制并下达年度分包引进的计划。
2、负责组织对新引进合格供方(工程)的考察、评审及合规性评价工作。
3、负责组织对现场合格供方(工程)的动态考核工作,做好公司季度和年度对合格供方(工程)的合同履约考核讲评工作。
4、组织并参与分包招投标的合格供方(工程)交流,参与合格供方(工程)招标、评标工作。
5、负责公司项目团队建设的规划,编制下达年度团队建设的目标及骨干人才引进计划及项目团队建设的考核管理。
6、负责牵头做好部门的计划管理,协助工程项目的履约管理工作,参与项目季度考核。
二、主要任职条件:
1、身体健康,责任心强,忠诚企业,有工作激情、有良好的规划、管控、创新、组织协调、口头及文字表达能力,具备工程项目管理的理论基础,在本专业领域有丰富的施工技术知识,有较强的沟通能力和团队协作精神。
2、大学本科及以上学历,中级及以上职称,持有一级建造师注册证书,45周岁以下。