职位信息：

任职要求：

岗位职责：

1、在工程副总的领导下全面负责公司的工程管理工作，对工程副总负责。

2、不定时向工程副总汇报工程部人员管理及工作事务管理，对工程部门人员实行制度管理，按季度对工程部副部长进行岗位考核和工作培训。

3、对公司所有项目进行全方位管理，工作内容包括质量、安全、进度、文明施工、成本、竣工、回访、维修等。

4、掌握公司项目的管理情况，定期组织工程部人员对公司项目各方面进行月度巡查、整改、总结、风险评估，向工程副总汇报各公司项目的管理情况，无条件执行工程副总下发的各项考核指标。

5、审核工程部副部长资料文件整理，评估公司项目各方面可能存在的风险，向工程副总汇报提出防患风险的有关建议和预防措施申请。

6、组织公司项目创优报奖工作，审核下级申报的公司项目年度创优计划，并审批对公司项目提出的创优报奖工作要求，协调联系项目关键负责人。

7、带领部门人员，认真学习、贯彻、执行国家、行业、地方、企业有关技术标准、法律、法规、规章制度，每周组织工程部门人员参加部门管理会议。

任职要求：

1、在省内住房和城乡建设主管部门具有一定人脉关系；

2、具有5年以上施工单位工程部门管理岗位经验或10年以上工程管理经验、本科以上文化程度，具备工程管理类相关专业中级以上职称、执业证件；

3、熟悉工程有关法律法规、发文、规范、标准，在工程副总领导下，对公司项目的质量、安全、进度、文明施工、成本等管理方面具有一定统筹管理能力；

4、具有较强的部门领导、管理和决策能力，合理化调动工程部部门管理人员。

5、具有比较丰富的专业理论知识和实践经验，以及检查、解决工程管理问题的能力。

6、有强烈的事业心和责任感，积极维护公司形象，敬岗爱业，服从上级领导安排。