职位信息：

职位性质：全职 专业要求：不限 招聘人数：若干 工作地点： 河南-濮阳市 更新日期：2020.08.14 工作经验：不限 外语要求：不限 职称要求：不限 学历要求：大专及以上 工资待遇：7000 - 12000 招聘日期：2019.11.04 ~ 2020.08.14

任职要求：

工作职责： 1、 做好项目相关的宣传、新闻报道、各级领导视察等活动的礼仪接待等工作。 2、 负责生产经营和管理方面的调查研究，收集整理上报有关行政信息，为领导决策提供依据。 3、 负责行政综合性工作计划、报告、总结，以及领导交办的其他文稿的拟写工作。 4、 负责接收、整理本项目经理部所有文件，对上级部门颁发的文件、资料等妥善保管。 5、 购买各部门工作需要的办公室用品，并做好物品采购、使用登记台账。 6、 负责行政管理、日常事务、后勤保障工作。 7、 负责项目部员工日常考勤管理，编制工资及激励、奖励制度。 8、 负责项目文体活动策划与组织。 9、 完成领导交办的其他工作。 任职资格： 一、基本要求 1）中建系统内部职工不超过45周岁； 2）社会人才学历（以下学历均为统招全日制学历）为大专的，相关工作经历不少于 4 年；学历为本科的，相关工作经历不少于 3 年；学历为硕士研究生及以上的，相关工作经历不少于2年（全日制统招学历）。公司急缺的项目测量队长（含副）、持有试验检测工程师证书的试验室主任（含副）可以适当放宽学历要求，劳务派遣形式用工。 二、用工方式 1)、自有员工：引进的成熟人才学历（“学历”均指全日制统招学历）为本科，相关工作经历不少于 3 年；学历为硕士研究生及以上，相关工作经历不少于2年。 2)、劳务派遣用工：学历为大专，相关工作经历不少于 4 年；学历为本科，相关工作经历不少于 2 年；学历为硕士研究生及以上，相关工作经历不少于1年。 公司急缺的项目测量队长（含副）、持有试验检测工程师证书的试验室主任（含副）可以适当放宽学历要求。 3)、外聘管理岗学历为本科的，相关工作经历不少于2年；学历为大专的，相关工作经历不少于3年； 2001年及之前毕业的中专学历参照大专学历条件执行。 4)、外聘和劳务派遣的员工符合条件后，均可以参加转为正式员工的考试。 5)、男员工不超过45周岁，女员工不超过40周岁。 三、其他要求 1. 大专及以上学历，工程管理等相关专业；条件特别优秀者学历要求可以适当放宽。 2. 从事相关工作一定年限以上，具有相关执业资格证书； 3. 有较强的事业心和团队合作精神，能指导和带领团队完成工作任务； 4. 品行正派，吃苦耐劳，认真负责，有较好的团队合作精神； 5. 能独立组织完成相关工作； 6.不符合条件者勿扰；