岗位职责:
(1)贯彻执行国家和上级部门的有关法律、法规制定、督促落实企业的技术质量管理制度和技术标准等。
(2)开展技术质量方面的业务培训,提高管理人员的素质。
(3)对在施工程组织定期检查和不定期抽查。
(4)负责落实实施公司年度质量目标工作。
(5)抓工程创优,宣传推广新技术、新工艺、新材料、新设备应用,通过创优和指导实施四新技术提高工程质量。
(6)对各项目部的技术质量管理工作进行检查、督促和指导。
(7)负责公司贯标工作。
(8)负责投标项目技术标等相关工作。
任职要求:
任职资格:
1、年龄:40岁-48岁之间,
2、土木工程、建筑工程、工程管理相关专业专科及以上学历;
3、建筑工程相关专业初级以上职称;
4、从事同行业工作5年以上,具备丰富的施工经验。
5、了解国家、地方和行业的工程建设规范标准;掌握一定的相关专业知识;
6、掌握公司整合型管理体系相关要求,以及相关标准知识;
7、具备较强的计算机应用能力。
8、具备一定的沟通协调能力、判断能力以及谈判技巧,具备一定的文字写作功底;
9、较强的团队精神和敬业精神。