建筑设计师（6K-25K）
（一）助理建筑设计师（1-2年，6K-9K，2名）
岗位职责：
1、按照专业负责人的安排及时完成建筑施工图项目设计相关工作，对承担的设计项目负责；
2、与各专业协调，进行现场配合；
3、完成领导交付的其它工作任务。
任职资格：
1、建筑学等相关专业大专及以上学历，1-2年相关经验；
2、熟练运用CAD、SKP、PS、PPT等专业软件，热爱建筑设计，主动学习，执行力强。
（二）建筑设计师（3-5年，9K-12K，2名）
岗位职责：
1、按设计进度要求准确高效完成所负责项目主要图纸绘制工作；
2、配合专业负责人做好设计交底工作，参加施工技术服务。
任职资格：
1、大专及以上学历，建筑学相关专业；
2、有3-5年建筑设计相关工作经验，熟悉建筑的设计管理工作；
3、有在大型设计院工作经验者优先；
4、熟练使用各类相关设计软件；
5、较强的沟通协调能力，善于整合资源；
6、富有团队合作精神，能承受一定的工作压力。
（三）资深建筑设计师（5-7年，10K-15K，3名）
岗位职责：
1、具有中大型项目施工图经验，擅长对建筑外立面，墙身大样，节点大样，材料分缝图的设计；
2、能带领团队完成中大型项目的建筑立面设计工作任务及甲方，施工图设计单位，施工单位的配合工作；
3、能独立完成与甲方，施工图设计单位，施工单位的沟通、汇报和协调工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，建筑学相关专业；
2、有5-7年建筑设计相关工作经验，熟悉建筑的设计管理工作；
3、有在大型设计院工作经验者优先；
4、熟练使用各类相关设计软件；
5、较强的沟通协调能力，善于整合资源；
6、富有团队合作精神，能承受一定的工作压力。
（四）建筑专业负责人（6-8年，12K-18K，2名）
岗位职责：
1、组织安排本专业的设计进度，把控设计质量；
2、负责组织本专业的设计准备工作，参与本专业的设计工作，代表本专业与其他专业协调；
3、负责本专业的项目档案资料的收集汇总并确保完整性和准确性；
4、负责校对本专业设计各阶段图纸，处理施工过程中的专业问题；
5、对施工过程中出现的图纸问题及时提供专业的技术支持；
6、配合甲方解决施工现场的建筑专业技术问题。
任职资格：
1、建筑学相关专业大专及以上学历；
2、从事本专业设计工作6-8年，熟练掌握多种制图绘图软件；
3、擅长项目设计组织管理，具有较强的成本意识，能准确理解、把握项目及业主需求；
4、敬业负责、善于沟通协调，具有良好的团队合作精神和分析问题、解决问题的能力；
5、熟悉本专业的法规、技术规范、标准以及技术经济分析和评估方法，具有较丰富的实践经验，能独立解决本专业较复杂的技术问题，具有丰富的施工图设计经验。
（五）项目负责人（8年以上，15K-25K，1名）
岗位职责：
1、负责带领项目团队完成项目的技术流程管理、技术质量控制、人员组织安排工作、成果汇报及总结、技术实施管理工作及客户沟通；
2、具备配合和协调处理技术问题的能力，能够指导建筑设计师完成技术工作。
任职资格：
1、建筑设计专业大专及以上学历；
2、从事本专业设计工作8年以上，具有知名设计公司工作经验者优先；
3、熟练应用 AutoCAD、illustrator、Photoshop、InDesign、sketchup 等相关软件；
4、能够独立负责单个项目技术管理工作；具备了解该类客户需求、能够与甲方进行技术沟
通能力；
5、拥有较强的团队合作精神。