岗位职责：
1、遵守国家法律法规，遵守公司的各项管理制度，对公司所掌握的核心技术按规定做到保密。
2、理解设计要求，并根据设计要求完成建筑的总体设计，包括风格、外形等；
3、负责与甲方联系，对项目细节上的要求和需要做细部设计，并符合相关要求；
4、根据公司要求，对建筑图纸进行审核和修改对建筑规划和设计方案进行审核；
5、根据公司领导、设计部负责人、项目负责人和专业负责人的安排制定本专业设计进度计划，按时完成所承担的设计任务；
6、认真研究设计基础资料，领会设计意图，掌握设计标准，做好所承担项目的方案（初步）设计、技术设计、施工图设计，解决工程设计中的相关技术问题；
7、方案设计阶段：依据工艺条件和业主要求，做好各建构筑物的方案设计，最大限度的满足工艺条件要求和使用功能要求(最好有经验的设计师把关，能控制项目的要求）；
8、施工图设计阶段，在专业负责人的指导下，负责所承担部分的施工图绘制，提给（返回）其它专业条件资料，要及时、准确。施工图应该符合设计深度要求，构造合理，符合国家制图标准，图面紧凑、清晰、整洁、易读，（其他专业要服从项目负责人的要求、指挥）；
9、图纸认真自校，提高出图质量，对校对人、专业负责人、审核人提出的意见应该认真修改，如果对校对人、专业负责人、审核人提出的修改意见有异议，应认真、耐心的解释并取得一致意见后方可出图，并在校审记录单上记录处理意见；
10、按设计文件归档要求整理好设计文件，交项目负责人统一归档；
11、配合专业负责人做好设计交底工作，参加工地现场服务；
12、参加设计例会和现场巡视，配合工程施工和验收，处理现场设计问题，确认设计变更文件。
13、领导交代的其他内容。
任职资格：
1.证书要求：具有中级或高级职称优先；
2.专业要求：建筑专业优先考虑、建筑相关专业亦可；
3.性别/年龄：25-40周岁；
4.经验：5年以上建筑设计工作经验；有设计院或建筑施工企业同岗位5年以上工作经验及职务背景，有国内外大型知名设计院工作经验者优先；
5.态度：负责、沉稳、细致、团队意识强；
6.知识：熟悉建筑设计流程，掌握建筑设计的专业知识；掌握建筑工程概预算等专业知识；掌握国家现行的建筑、规划等相关设计规范及规定；
7.技能：擅长建筑设计，独立完成过大型建筑施工图设计项目；
8.素质：认同党和国家的方针政策、沟通能力强，具有一定组织领导能力；工作积极性强，富有责任感，重视工作时效和质量，有独到创新能力，富有团队合作精神，并具有持续学习能力，有志在建筑行业发展者优先；