岗位职责：
1.统筹所辖城区各级政府、业务管理部门、镇街村各条线关系维护；
2.负责所辖城区的旧改拓展工作，签订符合公司发展要求的旧改项目；
3.全面推进所辖城区已签约更新项目转化落实工作，负责所辖片区旧改项目策划方案、改造实施方案、平台出让、拆迁补偿方案的编制等工作；
4.全面所辖城区拆迁安置工作，公共关系维护及项目成本控制等工作；
5.进行有效的团队建设和人才培养，打造自驱力高、执行力强的旧改团队；
6.建立科学的团队内部管理制度和沟通机制，构建积极、上进的团队氛围和团队面貌；
7.公司领导交办的其他工作事项。
任职要求：
1.本科及以上学历，专业不限；
2.8年以上房地产旧改或政府关联部门（国土/规划/更新局）任职背景；
3.熟悉广东地区土地政策法规，有丰富政府人脉资源，具备出色的沟通能力；
4.性格热情阳光，职业形象佳。