1、负责统筹安排公司承接项目的规划工作，确定设计方向，确保各项目高效运转；
2、全面负责项目方案的设计工作及品质把控，提升设计水平，推动公司设计品牌的形成；
3、加强部门的团队建设，组织协调分工，增强团队凝聚力和战斗力，更好地发挥设计团队的设计水平；
4、管理设计团队，合理安排部门工作，督办部门员工的日常管理、培训和绩效考核等工作；
5、参与制定、协助执行公司年度战略目标与发展方向;负责制定设计部发展规划。
任职要求：
1、本科及以上相关专业，10年以上相关行业工作经验，5年以上团队管理经验；
2、有5个以上市级类代表项目管理经验；
3、能独立完成前期方案全部工作，具有较强的落地实施能力，并与甲方保持高效沟通；
4、熟悉行业业务流程，能建立高效的团队设计标准；
5、具备良好的沟通能力，能熟练应用Lumion、CAD、SU等制图软件。