任职资格：
???1.职位性质：全职?
???2.学历要求：大学本科及以上学历，学士及以上学位。
???3.工作经验：15年及以上所需专业设计工作经验；主持过不少于5
???????????????项大型房屋建筑工程相关专业的设计。
???4.职称要求：高级及以上职称及本专业最高注册执业资格。
???5.专业能力：具有良好的品行和职业道德；工作责任心强；
???????????????专业理论知识和专业技术知识基础扎实，熟悉本专
???????????????业技术现状和发展趋势；?
???????????????熟练掌握和运用有关法律、法规、规章、规定及规
???????????????范、标准，对技术问题有一定的分析判断能力；
???????????????具备良好沟通协调能力和团队协作能力；
???????????????善于统筹安排，具备个人工作计划控制能力。
?岗位职责：
????1.了解本专业技术发展动态，关注技术进步，提升专业技术素质；
????2.严格执行有关法律、法规、规章、规定及国家和地方工程建设
??????强制性标准，并落实于审查、咨询工作中；
????3.担任审查、咨询任务的审查人、咨询人，并对其完成的审查、
??????咨询任务负主要质量责任和进度责任；
????4.担任一些审查、咨询任务的审定人，确保完成质量，满足任
??????务要求，负审定把关责任；
????5.参加专业技术问题会议，并发表意见、建议；
????6.参加组织的各种业务学习和培训活动，并通过学习和培训活动
??????安排的考试或考核；
????7.根据要求参加政府主管部门、行业组织以及公司安排的各种专
??????业技术活动。
????8.完成总经理、室主任安排的其他任务。
??薪酬福利待遇：
????1.薪酬：具体面议
????2.福利：按照国家规定依法享受五险一金及企业年金、享受带薪
???????????年假、享受工作餐、享受年度体检、享受采暖费等福利
???????????待遇。
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