工作职责：
1．协助公司总经理制定并执行公司的发展规划、年度经营生产计划和年度预算，提出公司年度工作重点和措施方案；
2．全面负责公司生产及人员管理工作，统筹各项目的执行和质量控制，保证生产经营的正常运转，完成公司年度工作目标；
3．对公司工程管理部及行政人力部进行日常管理，推动内部管理制度化、规范化；
4．完成上级领导交办的其他事项。
任职要求：
1．38-55岁，统招大学本科及以上学历，工民建、土木、工程管理相关专业；
2．具备同类型岗位五年以上管理经验，精通国家相关政策、法规、标准及规范，有监理行业工作经验者优先；
3．具备工程师及以上职称，持有注册监理工程师执业资格证书\注册造价工程\注册咨询工程师\一级建造师证书者优先；
4．工作责任心强，具备良好的组织协调能力及团队合作精神，思维敏捷，有较强的分析和解决问题的能力；
5．具备良好的职业道德，具备优秀的领导能力、判断与决策能力、计划与执行能力、沟通能力、谈判能力。
必备技能&熟练程度
例 :XX软件 熟练
XX机械操作 会一般操作
必备能力素质
例：沟通应变能力
管理决策能力
必备经验&证书
例： 车床设计完整经验
同岗位工作X年，X资格证书
其他
例：有驾照
工程专业类软件 熟练
管理经验丰富、有决策力
同岗位5年以上工作经验
有C本驾照优先考虑
办公软件 熟练
制度建设经验（较好文笔）
注册监理工程师证书
沟通协调能力强
中级以上职称
抗压能力强