人事行政专员 6k~8k
本科及以上 三年以上 北京
更新时间: 2024-03-01
职位要求
招聘日期: 2024-03-01 ~ 2024-03-15
- 人力资源
- 无职称
- 全职
- 若干
- 外语不限
职位描述
1、执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;
2、组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、员工人事信息管理与员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
5、其他行政、人事日常工作;
6、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受工作压力
7、具备一定的财务知识,能处理一些日常财务工作
任职要求:
1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;
2、从事人力资源工作3年以上,具备HR专业知识;
3、在人员招募、引进、培训开发及员工考核、激励等方面有实际操作能力;
4、具有良好的书面、口头表达能力,具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强;
5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;员工档案的维护,核算员工的薪酬福利等事宜;
6、了解国家各项劳动人事法规政策;熟悉人力资源管理工作流程和运作方式;
7、吃苦耐劳,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
8、有强烈的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨,能承受较大的工作压力。
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