岗位职责
1、全面负责招商部的任务实施、制定、修订公司招商、运营管理制度、流程及招商运营政策；
2、市场调研、分析，并建立实时的市场相关信息数据库及参与招商价格的制定；商业业态定位及销售、招商及运营收支预算的编制和控制；
3、招商部业绩指标的制定、分解和组织实施。分解、执行招商业绩目标，制定、修订及实施相应的招商、运营计划和方案；
4、组织实施商铺招商及业绩目标的达成；制定年、月度营销策划活动方案并组织实施；协调各种公共关系，维护公司利益；
5、招商合同、协议的签订及客户资金的跟踪、催收工作；
6、招商运营的统计和分析，编制招商运营统计报表和分析报告；
7、招商运营资料和客户资料的收集、整理、存档工作，建立客户数据信息库。
任职资格
1、本科以上学历，公共关系、市场营销、企业管理等专业背景；
2、5年以上市场拓展、商业招商经验，有较全面的企业物业招商的管理能力；
3、对商业运营工作有较深刻认知；有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；
4、拥有良好业务渠道和社会资源，并在实际工作中运用；
5、具有良好沟通能力、组织协调能力、及应对突发事件的处理能力；
6、熟练运用计算机办公软件；
7、敬业，有良好的职业素养。