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“鲲鹏计划”管培生 10k~15k

本科及以上 经验不限 陕西-西安市

更新时间: 2019-07-07

洲宇设计集团
私营/民营企业 1000人以上

职位要求

招聘日期: 2019-01-02 ~ 2019-07-08

职位描述

报名时间:2018年9月1日—2018年12月31日,2019年3月中旬发放“鲲鹏”计划OFFER

招聘岗位

岗位      人数   专业要求   工作地点

建筑(方案设计)10名   建筑学    成都、上海、深圳、厦门

建筑(工程设计)8名    建筑学    成都、西安、昆明、南宁、厦门、沈阳

结构      8名    土木工程/结构工程

电气      6名    电气自动化

暖通      6名    建筑环境与能源

给排水     6名    给排水科学与工程

任职资格:

1、2019届高校中优秀的、高潜质的应届毕业生(硕士研究生/本科应届毕业生)

2、专 业:建筑学(方案设计/工程设计)、结构、电气、暖通、给排水、BIM

3、符合下列条件其中一项或几项:

(1)硕士研究生优先,重点高校专业成绩年级前30%,普通高校年级前5%(学校证明为准)

(2)在国家、省、市级以上的专业比赛中获得名次、在校获得过国家励志奖学金或特别奖励

(3)在校期间担任过院级或校级学生会干部(如学生会主席等)、参加过重要公益活动

(4)在校或实习期间有参与大型设计项目实践经验(案例说明)

(5)在洲宇实习累计时间不得低于3个月,若本科毕业不打算考研

4、热爱设计,悟性高,学习能力强,努力上进,工作勤恳踏实者

5、熟练CAD、SketchUp、Photoshop等绘图及各类相关软件,对专业基础知识掌握扎实,熟悉本专业基本规范,对专业知识有较强的钻研精神;

丰厚的薪酬待遇:

1、高于同期应届生年薪的30—40%;

2、享有带薪参与外部专业技能培训与管理课程的机会;

3、在内部晋升时享有优先晋升权利;

4、享有公司员工的其他福利。

系统的培训培养:

1、参加系列入职培训:职业化素养培训、拓展培训、专业技能培训;

2、由集团资深专业负责人作为导师,签订导师带徒仪式,一对一指导并制定培养方案及职业规划;

3、跟随导师参加行业内高级别专业培训;

4、协助导师参与重大项目;

5、阶段性考核和评价,导师提出指导意见、改进提升。

成长通道:

管培生(第一年)→预备主创/专负(第二年)→主创/专负(第三年)

备注: 根据个人能力和水平进行综合评定,优秀者可缩短成长周期。

有意向请投递资简历到邮箱zyhz-hr@qq.com,邮件格式:“鲲鹏计划-姓名-专业-学校-意向工作地点”

如:“鲲鹏计划-李四-建筑学-清华大学-成都”,简历投递时请附上在校成绩排名证明,建筑学专业请附上作品集。

您还可以拨联系电话:17345849705和我们直接沟通!