岗位职责:
1、做好对外协调工作,传达反馈工作布置和准备工作资料;
3、协助参与各会议、商务、市场推广和公共关系活动;
3、独立完成日常招聘、入职、离职、交金、考勤登记等项工作,并协助完成公司的各项规章制度的修订和完善;
4、独立完成一定的报销登记、出纳等财务管理工作;
5、协助办公室的日常行政与管理工作;
6、完成交办的其他工作的督办、协调及落实任务。
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?任职资格:
1、思路清晰,善于规划、计划和总结,并且有很强的执行能力和自我激励的能力;
2、能熟练使用office等基本办公软件和CAD、PS等绘图软件;
3、形象气质佳,有较强的亲和力,具有良好的个人修养和职业素养;
4、有较强的文字功底和语言表达能力;
5、能适应经常出差,具有很强的沟通和协调能力,出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力;
6、心智成熟、工作踏实、认真、富有强烈的责任心、团队意识和良好的学习能力,具有高度的客户服务意识;
7、有较强的组织能力,能够筹划组织公司对内对外的各种团队活动和市场活动,有较强的交际能力和谈判能力;
8、有驾驶证并能熟练开车者优先考虑。