绩效专员 4k~8k
大专及以上 经验不限 河北-廊坊市
更新时间: 2021-04-14
职位要求
招聘日期: 2020-12-09 ~ 2021-04-14
- 人力资源
- 职称不限
- 全职
- 1人
- 外语不限
职位描述
1、收集、整理考核方法和考核依据的信息,根据公司考核制度协助制定各部门考核指标;
2、协助设计考核策划方案,参与各部门考核方案的实施工作;
3、整理和分析考核信息,反馈各部门考核结果;
4、建立人员考核管理信息库,维护信息系统数据;
5、收集考核中遇到的问题,提供考核体系和指标完善的建议。
任职资格
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、两年以上人力资源管理工作经验;
3、熟悉公司的人力资源政策,掌握绩效考核的基本方法、任职资格考评的基本理论、统计调查分析的基本方法;
4、工作有条理性、计划性,亲和力强,原则性强,正直踏实,耐心、细心、办事沉稳细致,沟通协调能力强,团队协作精神;
5、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识。
注:双休、法定节假日休息,提供一日三餐、五险,提供男生宿舍。
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