岗位职责：
1、制定团队工作计划，负责团队管辖人员的绩效管理与团队建设，协调团队间协作关系，保证团队工作目标的达成；
2、对苗木种植前状态与种植过程进行监控，前置相关养护措施、监督施工班组按养护规范操作，以利于后续养护工作的开展；
3、组织制定养护方案，组织编制绿化种植工程中期、后期维护实施难点解决方案，管理园林养护工作及病虫害防治工作，监督、检查苗木养护质量和操作，定期开展苗木养护巡检；
4、编制养护技术培训材料，定期开展养护知识培训，并对养护工作予以技术指导；
5、负责项目绿化布局、苗木选择、施工栽植、抚育管理等工作；
6、熟悉绿化养护信息，建立绿化档案，检查绿化栽植成活率、保存率和管护情况；
7、对苗木、花卉发生病虫害和其他技术性问题，及时报告公司，并提出可行的处理措施，确保绿化资源不受损失；
8、根据苗木生长、死亡情况，及时记录更换苗木，并报告项目经理；
9、熟悉大树修剪、栽植、养护及输药的操作程序；
10、编制养护成本计划、监控养护成本的执行、保证成本目标的实现。
任职资格:
1、园林专业大专以上学历；
2、5年以上大中型市政公园管养经验，持园林中级以上技术职称或一级建造师（市政）职业资格者优先；
3、熟悉各类园林植物生长周期及栽培种植特性，具备修剪、栽培、病虫害防治等养护技能；
4、熟练应用办公自动化软件；
5、责任心强，具备良好的沟通协调能力，作风干练；
6、抗压能力强，能承受较大工作压力。