劳动力管理员 10k~12k
大专及以上 五年以上 北京-石景山区
更新时间: 2024-09-18
职位要求
招聘日期: 2023-11-23 ~ 2024-11-22
- 专业不限
- 无职称
- 全职
- 若干
- 外语不限
职位描述
2、对工程所在地建筑劳务市场进行调研,了解地方劳务资源组织形式、劳动力来源、市场习惯做法、价格水平等。
3、负责验证劳务分包队伍资质,办理登记备案;参与劳务分包合同签订,对劳务队伍现场施工管理情况进行考核评价。
4、参与或监督劳务人员合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作。
5、负责和监督劳务人员进出场及用工管理;负责审核劳务人员身份、资格,办理登记备案和劳务人员管理资料(395平台实名制录入和及时办理退场人员手续,做到现场实际人数相符;及时收集劳务人员考勤、工资表等);负责汇总、整理、移交劳务管理资料。
6、参与项目经理部对施工分包企业和队伍的考察工作。参与施工分包的资质、资格审核。
7、负责编制施工分包人员花名册、身份证复印件、劳动合同、考勤表、工资发放表等实名制管理,并动态核对分包队伍人员信息,确保实名制管理工作真实落地。
8、实时掌握施工分包合同履约情况,分包企业发放作业人员工资情况,开展项目劳务管理及纠纷、隐患排查及消除各项工作。
9、负责落实项目部各项劳动保护措施及项目安责险办理,工伤鉴定及索赔,协助处理劳务纠纷。
10、负责建立并动态更新项目部分包管理信息台帐和劳务费用支付台账,及时准确地做好劳务工资统计工作,建立各类台帐、报表。按时上报管理部门所需的各类报表。
11、完成上级领导交办的其他工作。
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