任职资格:
???1.职位性质:全职?
???2.学历要求:大学本科及以上学历,学士及以上学位。
???3.工作经验:15年及以上所需专业设计工作经验;主持过不少于5
???????????????项大型房屋建筑工程相关专业的设计。
???4.职称要求:高级及以上职称及本专业最高注册执业资格。
???5.专业能力:具有良好的品行和职业道德;工作责任心强;
???????????????专业理论知识和专业技术知识基础扎实,熟悉本专
???????????????业技术现状和发展趋势;?
???????????????熟练掌握和运用有关法律、法规、规章、规定及规
???????????????范、标准,对技术问题有一定的分析判断能力;
???????????????具备良好沟通协调能力和团队协作能力;
???????????????善于统筹安排,具备个人工作计划控制能力。
?岗位职责:
????1.了解本专业技术发展动态,关注技术进步,提升专业技术素质;
????2.严格执行有关法律、法规、规章、规定及国家和地方工程建设
??????强制性标准,并落实于审查、咨询工作中;
????3.担任审查、咨询任务的审查人、咨询人,并对其完成的审查、
??????咨询任务负主要质量责任和进度责任;
????4.担任一些审查、咨询任务的审定人,确保完成质量,满足任
??????务要求,负审定把关责任;
????5.参加专业技术问题会议,并发表意见、建议;
????6.参加组织的各种业务学习和培训活动,并通过学习和培训活动
??????安排的考试或考核;
????7.根据要求参加政府主管部门、行业组织以及公司安排的各种专
??????业技术活动。
????8.完成总经理、室主任安排的其他任务。
??薪酬福利待遇:
????1.薪酬:具体面议
????2.福利:按照国家规定依法享受五险一金及企业年金、享受带薪
???????????年假、享受工作餐、享受年度体检、享受采暖费等福利
???????????待遇。
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