职位信息：

任职要求：

任职要求：

1、根据公司运营情况，协助综合部完成相关人力资源事务管理、行政管理事务管理的落地和执行；

2、配合完成办公室日常人员管理工作；

3、配合完成办公室行政管理工作（公文管理、会议管理、办公资产管理、办公室环境管理等）；

4、负责部门的正常采购、印刷、库管、报销等工作；

5、组织与安排各专业团队各类培训及会务接待；

5、上传下达工作及领导交办的其他工作。

岗位要求：

1、大专及以上学历，工作经验不限、人力资源或行政类相关专业优先考虑；

2、有学校组织活动协调能力经验优先；

3、熟练掌握Word、excel等办公软件应用。

4、仪表端庄、性格开朗、善于沟通、责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神。